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Codice di comportamento

In oltre 130 paesi e in tutta la nostra organizzazione, la SKF si adopera per svolgere le proprie attività operative nella maniera più economica, socialmente responsabile e consapevole possibile. Il modo in cui affrontiamo e coordiniamo questo impegno sono trattati molto dettagliatamente nel nostro Codice di comportamento.

Il Codice di comportamento della SKF spiega in che modo applichiamo i nostro valori chiave, ovvero etica, responsabilizzazione, apertura e lavoro di squadra, in quattro aree di responsabilità:

• Nei confronti dei nostri clienti, concessionari e fornitori
• Nei confronti dei nostri dipendenti
• Nei confronti della società
• Nei confronti dei nostri azionisti

Le nostre responsabilità verso clienti, concessionari e fornitori includono principi quali etica aziendale, commercio libero ed equo e correttezza nei confronti della concorrenza. Inoltre, ci guidano nell'applicazione dei principi di trasparenza e apertura.

Per quanto riguarda i nostri dipendenti, il Codice di comportamento tratta aspetti chiave in materia di standard per la tutela della salute e della sicurezza e si occupa del modo in cui diversità, uguaglianza e diritti dei lavoratori debbano trovare espressione all'interno della nostra organizzazione.

Ambiente, sviluppo sostenibile, rapporti con le comunità e altre importanti conseguenze sociali derivanti dalle nostre attività sono espressamente trattati nella sezione del Codice di comportamento dedicata alle nostre responsabilità verso le società.

Infine, il Codice di Comportamento si occupa dei nostri azionisti, di come dobbiamo garantire che siano sempre aggiornati e del modo in cui rispettiamo le prescrizioni legali delle borse mondiali. In questa sezione sono riportate anche chiare informazioni sull'imparzialità politica mantenuta dalla SKF.

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